我國⟪著作權法⟫第42條至第64條規定了眾多的著作權限制條款，立法形式是允許特定人在特定條件下得對著作為一定的利用行為，換言之，在該等條件下，原著作權人的權利受到限制。

就個別條文觀察，可輕易發現，該等權利限制條款大多基於一定的公益考量。
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從科斯理論（Coase Theorem）看職務著作歸屬的修法爭議

[著作權法中關於著作權歸屬的規定]

作者在完成著作時，取得著作權，包括著作人格權與著作財產權。傳統觀念認為作者原則上必須是自然人，法人自身無法創作，必須假借受雇人或受任人等自然人始能完成，故法人出資企劃之著作，其著作人原則上仍然是實際動筆的受雇人或受任人。不過這樣的觀念，在現代社會講求分工合作，以應付日趨複雜龐大工作的環境下，已受質疑與挑戰，承認集團創作是必然的趨勢。

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 著作權法理中所謂「限度保護原則」（The Limited-Protection Principle），係指著作權人的權利種類僅限於法律所規定者，且有一定期間的限制。

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